✨มหาวิทยาลัยวงษ์ชวลิตกุล ร่วมกับ สป.อว. และมหาวิทยาลัย 17 แห่งในภาคอีสาน รวมพลังพลิกโฉมระบบบริหารงานบุคลากร ขับเคลื่อนมหาวิทยาลัยกลุ่ม 3 สู่ความยั่งยืน✨

📍เมื่อวันที่ 22 สิงหาคม 2568 ณ โรงแรมเวลาดี จังหวัดอุดรธานี มหาวิทยาลัยวงษ์ชวลิตกุล นำโดย อาจารย์วรายุ ศิรินนท์ ผู้อำนวยการสำนักทรัพยากรมนุษย์, อาจารย์ ดร.ปิติภูมิ โพสาวัง ผู้อำนวยการศูนย์เทคโนโลยีสารสนเทศ, พร้อมด้วยคณะทำงาน ได้แก่ อาจารย์ ดร.จอมภัค จันทะคัต อาจารย์คณะบริหารธุรกิจ และ นางบังอร มงคลแท้ เจ้าหน้าที่สำนักทรัพยากรมนุษย์ ได้เข้าร่วมการประชุมรายงานความก้าวหน้า “โครงการพัฒนาระบบบริหารงานบุคลากรเชิงรุกสู่การพลิกโฉมมหาวิทยาลัย กลุ่ม 3” ซึ่งจัดโดยมหาวิทยาลัยพะเยาและสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม (สป.อว.)

🎤 ภายในงานได้รับเกียรติจาก ดร.พันธุ์เพิ่มศักดิ์ อารุณี ผู้ช่วยปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม กล่าวเปิดงานและมอบนโยบายสำคัญเพื่อยกระดับระบบบริหารงานบุคลากรของสถาบันอุดมศึกษาให้ทันสมัย มีประสิทธิภาพ และตอบสนองความต้องการของสังคมในศตวรรษที่ 21

🤝 การประชุมครั้งนี้มี สถาบันการศึกษาในกลุ่มภาคตะวันออกเฉียงเหนือ กลุ่ม 3 เข้าร่วม 17 แห่งจาก 19 แห่ง โดยมหาวิทยาลัยวงษ์ชวลิตกุลถือเป็นหนึ่งในมหาวิทยาลัยนำร่องรุ่นแรก (ปีที่ 1) ร่วมกับ

✨มหาวิทยาลัยราชภัฏชัยภูมิ

✨มหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร

✨มหาวิทยาลัยราชภัฏอุดรธานี

📌 ขณะที่ มหาวิทยาลัยเป้าหมายที่จะพัฒนาเป็นมหาวิทยาลัยนำร่องปีที่ 2 ได้แก่

✨มหาวิทยาลัยการจัดการและเทคโนโลยีอีสเทิร์น

✨มหาวิทยาลัยกาฬสินธุ์

✨มหาวิทยาลัยนครพนม

✨มหาวิทยาลัยภาคตะวันออกเฉียงเหนือ

✨มหาวิทยาลัยราชภัฏนครราชสีมา

✨มหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์

✨มหาวิทยาลัยราชภัฏมหาสารคาม

✨มหาวิทยาลัยราชภัฏร้อยเอ็ด

✨มหาวิทยาลัยราชภัฏเลย

✨มหาวิทยาลัยราชภัฏศรีสะเกษ

✨มหาวิทยาลัยราชภัฏสุรินทร์

✨มหาวิทยาลัยราชภัฏอุบลราชธานี

✨วิทยาลัยบัณฑิตเอเซีย

✨วิทยาลัยพิชญบัณฑิต

✨วิทยาลัยสันตพล

💡 เวทีดังกล่าวเปิดโอกาสให้ผู้บริหาร อาจารย์ และบุคลากรกว่า 80 คน ได้ร่วมแลกเปลี่ยนความคิดเห็นและระดมสมองในการออกแบบแผนพัฒนาระบบบริหารงานบุคลากรที่เหมาะสมกับสถาบันอุดมศึกษา เพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลงอย่างเป็นรูปธรรม โดยมุ่งพัฒนามหาวิทยาลัยกลุ่ม 3 ให้เป็นสถาบันที่มีระบบบริหารงานบุคลากรที่มีประสิทธิภาพ ยืดหยุ่น และตอบโจทย์การพัฒนาชุมชนท้องถิ่นและสังคม

🌱 พลังความร่วมมือของ 17 มหาวิทยาลัยในภาคอีสาน คือกุญแจสำคัญที่จะพลิกโฉมระบบบริหารงานบุคลากรสู่ความยั่งยืน

#มหาวิทยาลัยวงษ์ชวลิตกุล #VU #EducationVU #การอุดมศึกษา #สปอว #การพัฒนาที่ยั่งยืน #อุดมศึกษาอีสาน #HRTransformation #Collaboration #Sustainability